Hoy voy a tratar un tema que para muchos ya es conocido, pero me ha parecido oportuno ya que complementa una buena parte de la forma de ser los Knowmads y sobre todo tiene una gran relevancia a la hora de desarrollar la marca personal.
He querido tratar este tema por separado, pues no hace mucho hablando con mi hijo y hoy con algunos compañeros de mi equipo me han preguntado si sabía decirle de carrerilla un serie de cualidades de un knowmad sobre todo para ver si tenía que potenciar alguna en concreto de cara a crear o mejorar el currículo vitae.
En este apartado más adelante desarrollaremos un test y herramientas de diagnostico para que puedas evaluar ¿qué tan SKD eres? Y donde podrás ver y comparar dichas características.
Si buscamos referencias, blogs, videotecas, bibliográficas sobre comportamientos estas enfocadas como es lógico a las personas y vienen definidas por cada uno. Muchas de estas habilidades skils se nace con ellas y otras se pueden adquirir. En este post he intentado resumir o mejor dicho recoger las más destacables. Lo dicho en algunos sitios veras nueve, en otras catorce o diecinueve ……. pero la idea es que tomes estas como referencia y te pongas manos a la obra a identificarlas y trabajarlas.
Las habilidades que detectado que son más destacables en un knowmad son: